Formation faire face au stress et à l'épuisement professionnel des soignants à Marseille, Lyon et Nice
Formation faire face au stress et à l'épuisement professionnel des soignants
La "formation faire face au stress et à l'épuisement professionnel des soignants" se destine à tous les infirmières libérales ou exercant en établissement de santé désirant acquérir les connaissances nécessaires à la prévention du stress et à l'épuisement professionnel des soignants.
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Objectifs
- Appréhender les mécanismes du stress et son processus de fonctionnement pour en comprendre les impacts sur le travail des professionnels de santé.
- Restituer la place et l’influence de la régulation émotionnelle dans la pratique IDE.
- Proposer des réponses adaptées, respectueuses de la qualité des relations humaines au travail.
- Acquérir des outils de gestion des tensions physiques, émotionnelles et psychiques.
Programme
- Mécanismes d’apparition du stress et fonctionnement dans la pratique IDE.
- Repérer les signaux d’alerte.
-Complexité des soins relationnels.
- Rôle de l’empathie dans la qualité du soin et l’efficacité thérapeutique.
- Relation entre le profit personnelde régulation émotionnelle et le risquede Burnout.
- Positionnement dans les relations professionnelles.
- Développer l’écoute active, la reformulation et un questionnement adapté dans les relations professionnelles.
- Comprendre l’origine des émotions douloureuses (lien avec les conflits psychologiques, les croyances dysfonctionnelles)
- Identifier pour soi-même les principales situations difficiles et leur origine.
- Acquérir des outils de gestion des tensions physiques, émotionnelles et psychiques.
- Etablir un bilan de ses acquis et un plan d’amélioration de ses pratiques.
Délai d’accès : Jusqu’à la veille de la formation, après validation du
dossier administratif
Tarif : Nous contacter
Nos formations sont accessibles aux personnes aux personnes en situation de handicap.
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Public & prérequis Aide-soignant
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Durée / Recyclage / Validité 14 heures soit 2 jours
Lieu Locaux du client.
Nombre de participants 5 à 20 participants.
Méthodes pédagogiques Formation action, heuristique, démonstrative, participative.
Evaluation Formative :
Une attestation de compétence sera délivrée au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation.
Une attestation de compétence sera délivrée au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation.